به گزارش تجارت گردان به نقل از روابط عمومی بانک ملی ایران، در این جلسه فرهاد معقول ضمن تاکید بر نقش کلیدی و استراتژیک منابع انسانی در جاری سازی استراتژی ها و تحقق اهداف بانک، بر لزوم برگزاری جلسات مستمر در این حوزه اشاره کرد.
در ادامه، محمد شیریجیان نیز با اشاره بر اهمیت منابع انسانی به عنوان بزرگترین سرمایه بانک، پیاده سازی دقیق و منظم پروژه های این حوزه را خواستار شد.
در پایان این نشست که روسا، معاونان و کارشناسان ادارات کل سرمایه انسانی، آموزش، رفاه و درمان، سازمان و روش ها و توسعه سیستم ها با دبیری اداره کل تحقیقات و مدیریت استراتژیک حضور داشتند، مدیران پروژه ها به تشریح وضعیت پیشبرد راهکارها و چالش های اجرایی آنها پرداختند.
بهبود فرآیند ارتقاء و انتصاب، بازطراحی شرایط احراز و شایستگی های شغلی، مدیریت استعداد و جانشین پروری، بازطراحی دوره های آموزشی، مدیریت دانش و ساماندهی امکانات رفاهی و ورزشی از جمله موارد بررسی شده در این جلسه بود.
بسیاری از افراد به علت عدم آگاهی مشمول پرداخت جرائم مالیاتی میشوند در این مقاله…
در دومین اجلاس سراسری پیشگامان کیفیت و نوآوری، لوح زرین کیفیت و نوآوری به نمایندگی…
هتل ۵ ستاره رشیدیه تهران که با تسهیلات بانک گردشگری احداث شده است با حضور…
مراسم بزرگداشت هفته دفاع مقدس و تجلیل از ایثارگران و خانواده شهدای بانک توسعه صادرات…
در ادامه همکاری های مستمر دو مجموعه خوارزمی و پتروشیمی رازی که در سال های…